絕密 ★ 考試結束前

全國2013年4月高等教育自學考試

企業(yè)文化試題

課程代碼：03297

請考生按規(guī)定用筆將所有試題的答案涂、寫在答題紙上。

選擇題部分

注意事項：

1. 答題前，考生務必將自己的考試課程名稱、姓名、準考證號用黑色字跡的簽字筆或鋼筆填寫在答題紙規(guī)定的位置上。 2. 每小題選出答案后，用2B鉛筆把答題紙上對應題目的答案標號涂黑。如需改動，用橡皮擦干凈后，再選涂其他答案標號。不能答在試題卷上。
 

一、單項選擇題（本大題共25小題，每小題1分，共25分）

在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其選出并將“答題紙”的相應代碼涂黑。錯涂、多涂或未涂均無分。

1．最早將“文化”一詞作為學術用語的學者是

A．愛德華·泰勒                                          B．威廉·大內

C．肯尼迪                                                  D．迪爾

2．在我國，最早提出“文化”概念的文獻是

A．《禮記·樂記》                                        B．《莊子·逍遙游》

C．《易·賁卦·象傳》                                    D．《禮記·中庸》

3．企業(yè)文化踐行的主體隊伍是

A．企業(yè)員工                                              B．企業(yè)家

C．企業(yè)英雄                                               D．員工家屬

4．按照羅伯特·皮爾瑟的分類，注重實效，決策強調客觀、推理、規(guī)范的文化屬于

A．合作型文化                                           B．控制型文化

C．能力型文化                                           D．培育型文化

5．企業(yè)最高管理者對“我們代表什么？”“我們希望成為怎樣的企業(yè)？”的持久性回答和承諾屬于

A．企業(yè)使命                                              B．企業(yè)理念

C．企業(yè)宣言                                               D．企業(yè)愿景

6．企業(yè)產品形象和服務形象的本質特征是

A．信譽                                                     B．美譽

C．質量                                                      D．顧客滿意度

7．被譽為企業(yè)經營之魂的原則是

A．集體主義原則                                       B．誠實守信原則

C．義利統(tǒng)一原則                                        D．公平效率兼顧原則

8．認為企業(yè)家與一般的投資者或生產管理者相區(qū)別的核心精神是創(chuàng)新精神的管理大師是

A．熊彼特                                                  B．諾利亞

C．昌佩                                                      D．斯通

9．在處理企業(yè)文化和利益關系時，最佳的狀態(tài)是

A．義大于利                                              B．利大于義

C．義等于利                                               D．義利統(tǒng)一

10．保證企業(yè)文化內在機制運行目標對各個不同取向的目標的絕對支配作用和主導作用的功能是

A．目標決策功能                                       B．目標控制功能

C．目標協(xié)調功能                                        D．目標應變功能

11．下列不屬于企業(yè)文化外在機制構建原則的是

A．一致性                                                  B．指導性

C．創(chuàng)新性  &